怎么保障員工社會(huì)福利 深圳單位員工社保代理

現(xiàn)在的員工尋求工作，在企業(yè)給予的待遇上，已不僅僅關(guān)注于工資待遇，在其它方面待遇的享受也是比較關(guān)注，因?yàn)橄裆绫?，企業(yè)給予員工購買的社會(huì)福利，在很大的程度上與員工的生活是息息相關(guān)的，比如員工不是深圳戶口，想要在深圳買房，是需要在深圳當(dāng)?shù)剡B續(xù)購買5年以上的社保的，且不能中斷，補(bǔ)繳之類的都是不算的。想要在深圳有倆車，非深圳戶口搖牌需要在深圳有連續(xù)買滿兩年以上的社保記錄，且不能中斷，買車補(bǔ)繳也是不能算的。所以員工生活與社保息息相關(guān)，企業(yè)怎能不幫助員工購買社保呢？

企業(yè)如果不幫助員工購買社保，員工一旦生病或者發(fā)生工傷，一切費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān)，而且企業(yè)還會(huì)面臨一個(gè)法律危險(xiǎn)，所以，企業(yè)不幫助員工購買社保是得不償失的行為。但是如果企業(yè)覺得人事工作太麻煩，或者在當(dāng)?shù)匚从猩绫Ｙ~戶幫助企業(yè)員工購買社保怎么做呢?

將員工的社保外包給專業(yè)的人力資源公司，由人力資源公司做專業(yè)的事情，將員工的社保處理妥當(dāng)。

深圳有哪家人力資源公司可靠，可以將員工的社保外包給他們?nèi)プ瞿兀?/p>

廣州駿伯人力資源有限公司，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)15年，行業(yè)內(nèi)一直擁有良好的口碑。駿伯人力集團(tuán)分別在華南、華北、華東、華中、華西等五個(gè)大區(qū)均有廣泛的業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)遍及中國大陸，為員工人數(shù)多的大型集團(tuán)公司及跨國企業(yè)提供“一地簽約、全國通行”的一站式綜合性人力資源外包解決方案，解決企業(yè)的人事煩惱問題。

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