警惕員工自愿不買(mǎi)社保公司給予補(bǔ)助北京人力資源公司

  由于勞動(dòng)者自愿申請(qǐng)不購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，造成無(wú)法享受相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)由用人單位來(lái)承擔(dān)。社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家為了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、保障勞動(dòng)者合法權(quán)益、減輕用人單位風(fēng)險(xiǎn)的重要制度，具有國(guó)家強(qiáng)制性，勞動(dòng)者自愿申請(qǐng)不購(gòu)買(mǎi)社保行為不能對(duì)抗國(guó)家的社保征收制度。作為用人單位，為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社保和直接從勞動(dòng)者工資上扣除個(gè)人應(yīng)繳部分具有法律依據(jù)。用人單位以勞動(dòng)者自愿申請(qǐng)不購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，造成無(wú)法享受相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，應(yīng)由其承擔(dān)。

 

社保繳納是合法用工的前提，如果公司為了降低成本沒(méi)有給員工繳納足額社保，風(fēng)險(xiǎn)比較大，如果員工仲裁，非但要補(bǔ)繳社保，而且會(huì)面臨罰款和補(bǔ)繳期內(nèi)的滯納金，而且如果用工期內(nèi)員工受了工傷或者更嚴(yán)重的情況企業(yè)要完全承擔(dān)所有工傷保險(xiǎn)所應(yīng)承擔(dān)的報(bào)銷(xiāo)，如果是一些小公司可能會(huì)因此破產(chǎn)或者資金斷裂。員工享受不到社保福利，企業(yè)面臨巨大的風(fēng)險(xiǎn)，所以即便員工要求企業(yè)不買(mǎi)社保，給予補(bǔ)助，看似有利可圖，實(shí)際是危機(jī)重重，企業(yè)為了保護(hù)自身合法利益應(yīng)該依法給員工繳納社保

 

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