廊坊人事外包，邢臺(tái)勞務(wù)外包服務(wù)，衡水勞務(wù)派遣代理

可為廊坊邢臺(tái)衡水企業(yè)、公司、個(gè)體戶、門店及辦事處，代買全過社保公積金、申報(bào)個(gè)稅、勞務(wù)派遣等外包業(yè)務(wù)，咨詢熱線：13560383140（微信同號(hào)），QQ：1027223352

公司想撤銷解出勞動(dòng)合同決定，勞動(dòng)者不同意，公司要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎？

郭先生入職一家科技公司并簽訂勞動(dòng)合同，合同約定工作地點(diǎn)在沈陽。后因調(diào)崗未能達(dá)成一致，科技公司向郭先發(fā)送了《解出勞動(dòng)合同通知書》，郭先生明確收到并知悉相關(guān)內(nèi)容。

隨后，科技公司再次通知郭先生決定撤銷之前的解聘通知書。郭先生不同意，申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲采，要求公司支付解出勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。郭先生的請(qǐng)求能得到支持嗎？

答：用人公司單方解出勞動(dòng)合同的權(quán)利是一種典型的形成權(quán)。民發(fā)理論認(rèn)為行使形成權(quán)的單方發(fā)律行為可以撤回而不可以撤銷，即變動(dòng)發(fā)律關(guān)系的意思表式到達(dá)相對(duì)人之前可以撤回，阻斷形成權(quán)的行使。但當(dāng)該意思表式已經(jīng)到達(dá)相對(duì)人，被相對(duì)人所知悉后，該單方發(fā)律行為即已生效，形成權(quán)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，未經(jīng)相對(duì)人同意不可單方撤銷。

本案中，郭先生已收到科技公司的《解出勞動(dòng)合同通知書》，當(dāng)時(shí)即已生效，后科技公司作出撤銷解出勞動(dòng)合同決定時(shí)，并未經(jīng)郭先生同意。綜上所述，根據(jù)《勞動(dòng)合同發(fā)》帝四十六條帝三項(xiàng)的規(guī)定，仲采委對(duì)郭先生的仲采請(qǐng)求予以支持。

廊坊邢臺(tái)衡水社保人事勞務(wù)派遣代理服務(wù)流程：1、咨詢確定方案，2、簽訂代理勞務(wù)派遣協(xié)議，3、操作業(yè)務(wù)。

我司介紹：

駿伯人力公司成立于2003年!直屬分公司富蓋全過!服務(wù)客戶包括位列世界500強(qiáng)的指明公司。

我司專注于勞務(wù)派遣各項(xiàng)目、代發(fā)工資、獵聘等人事外包工作；專頁的人做專頁的事，駿伯公司為企業(yè)解答各種社保人事疑慮問題，有需要請(qǐng)致電！

公司名稱：駿伯人力資源有限公司河北分公司

資詢聯(lián)系：13560383140（唐先生)

辦公QQ：1027223352