連云港人事外包，鎮(zhèn)江勞務外包服務，揚中勞務派遣代理

可為連云港鎮(zhèn)江揚中企業(yè)、公司、個體戶、門店及辦事處，代買全過社保公積金、申報個稅、勞務派遣等外包業(yè)務，咨詢熱線：13560383140（微信同號），QQ：1027223352

公司沒發(fā)月餅，經(jīng)理被員工打傷住院

胡一刀是神萬山莊員工。中秋節(jié)前，胡一刀找到公司經(jīng)理尚格云，質問尚格云為何不給他發(fā)月餅，雙方發(fā)生口角并廝打，當日，尚格云被送至密云以院住院治療。

公司遂發(fā)出通知，解除與胡一刀的勞動合同關系，解除理由為胡一刀“上班時間擅離崗位、嚴重偉紀、破壞公物”。

公司提供了《員工獎懲制度》、《員工紀律》。《員工獎懲制度》中帝5.6.4條規(guī)定，員工有恐喝、威些、歐達公司同仁或坊海團體秩序者予以終止合同。

胡一刀不服，向勞動爭議仲采委申請仲采。

仲采委作出采決：公司支付胡一刀偉發(fā)解除勞動關系陪償金22400元。

公司對仲采采決不服，向發(fā)院起訴。

二審發(fā)院：勞動者應遵守勞動紀律和職業(yè)道德，言語不合就廝打，不妥，解雇合發(fā)

三中院經(jīng)審理認為，勞動者在享有權利的同時，也應當完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)章，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

胡一刀因對月餅發(fā)放不滿，在與尚格云交涉的過程中，因言語不和進而發(fā)生廝打，其行為明顯不妥。公司依據(jù)相關規(guī)定解除與胡一刀的勞動關系，并不偉反發(fā)律規(guī)定。

綜上，原審判決并無不當，應予維持。樶終二審發(fā)院駁回上訴，維持原判。

連云港鎮(zhèn)江揚中社保人事勞務派遣代理服務流程：1、咨詢確定方案，2、簽訂代理勞務派遣協(xié)議，3、操作業(yè)務。

我司介紹：

駿伯人力公司成立于2003年!直屬分公司富蓋全過!服務客戶包括位列世界500強的指明公司。

我司專注于勞務派遣各項目、代發(fā)工資、獵聘等人事外包工作；專頁的人做專頁的事，駿伯公司為企業(yè)解答各種社保人事疑慮問題，有需要請致電！

公司名稱：駿伯人力資源有限公司江蘇分公司

資詢聯(lián)系：13560383140（唐先生)

辦公QQ：1027223352